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        省農墾工會第二協作區工作會議在龍亢農場召開

        發布日期:2006-05-10  來源:  瀏覽次數:4248

        4月28日,省農墾工會第二協作區工作會議在龍亢 農場召開。龍亢農場、碭山果園場、夾溝農場、馬 廠湖農場、方邱湖農場、潘村湖農場、大壙圩農 場、白米山農場等8個單位的工會負責人參加會 議,集團公司黨委副書記、紀委書記、副總經理劉 永火同志出席會議并作重要講話,勞動人事處處長 馮貴良同志主持會議。
        會上,參會的各單位工會負責同志分別匯報了2006 年工會工作計劃,交流了如何規范召開“兩代 會”、采納職工合理化建議、積極開展勞動競賽、 創造條件為職工解決實際難題、開展各種文體活動 等工作經驗。
        在聽取各單位的匯報后,馮貴良處長指出,各單位 工會負責同志對今天的會議都作了認真的準備,對 工會工作既堅持了傳統的套路,又富有創新內容, 對全年的工會工作內容安排的比較滿,工作量大, 任務重,工作非常辛苦,要重在落實,要做到年初 有計劃,年終有總結。同時,對協作區工會工作進 行了部署,要求各單位工會:一要進一步規范召開 職工代表大會,不能走形式,不能失控,要堅持領 導班子述職測評,要堅持場務公開制度,讓廣大職 工知場情,議場事;二要創新開展各種類型的勞動 競賽活動,以協作區為單位,提高勞動競賽檔次; 三要加大職工培訓力度,五年內要把全體職工輪訓 一遍;四要從工會角度,扶持職工發展自營經濟, 幫助職工盡快致富;五要以協作區為單位,開展文 化體育活動,推動農場間的相互交流;六要簽訂好 《集體合同》;七要堅持為職工辦實事,要建好特 困職工檔案,擴大低保面,做好解除勞動關系的職 工的參保工作,要解決職工親屬子女的參保問題 等,依法維護職工權益;八要加強工會自身建,加 強學習,提高工作技巧,要通過自身的爭取行政支 持,通過自身的工作,給行政減少麻煩,發揮工會 的作用。
        會議選舉龍亢農場工會主席張建民、潘村湖農場工 會主席林賢傳為省農墾第二協作區工會工作牽頭 人。
        集團公司黨委副書記、紀委書記、副總經理劉永火 同志作了總結講話,他首先對第二協作區工會工作 和新任工會主席及時進入角色給予了充分肯定,并 提出了四點具體要求:一、圍繞農場經濟發展是工 會工作的中心,要調整產業結構,大力發展經濟, 做好勞務輸出;二、維護職工合法權益是工會工作 的重點,要高質量開好“兩代會”,每年堅持評議 場級領導干部,實行場務公開、財務公開,各農場 工會干部敢于制止各種侵權行為,切實維護職工權 益;三、開展各種形式適合職工特點的活動是工會 工作的重要內容,要積極開展好勞動競賽、文化體 育活動、文明創建的評比活動,通過開展活動,提 高工會組織的凝聚力、向心力;四、處理好“兩 維”(維權、維穩)關系是工會干部的領導藝術, 工會干部要全面了解場情和職工情況,當場情和職 工利益發生矛盾時,要找好處理問題的平衡點。同 時還勉勵大家要勤奮工作,樂于奉獻。 (圖/王戴 群 文/李峰)
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