皖墾食品集團舉辦2010年新員工培訓
發布日期：2010-07-16 來源： 瀏覽次數：4579
此次培訓旨在使每一位具有不同教育經歷、文化背景、思維方式的大學畢業生盡快理解皖墾食品集團文化，掌握工作要領和程序、方法，盡快具備基本履行崗位職責能力，從而快速融入。
開班儀式上，李家堂董事長為新員工工作專題講座，他分別從皖墾食品集團的現狀及歷史沿革、發展前景幾個方面進行了講授；同時他寄語12名新來的大學生：熱愛農墾事業，勇于面對挑戰；樹立大局意識，強化團隊精神；融入安徽農墾集團，傳承龍亢精神；腳踏實地，勤奮工作；錘煉意志品質，塑造健康人格；善于學習，勇于創新。李家堂董事長采用現身說法，語言豐富真實，贏得了新員工的陣陣掌聲。他指出，農墾事業是一項艱苦的事業，富有魅力，極具挑戰性，因此也是一項能夠實現人生價值的事業。皖墾食品集團為每一位新員工提供廣闊的舞臺，希望大家在這個廣闊的舞臺上得到鍛煉，提高自我，超越自我，使自己得人生更加精彩。
皖墾食品集團龍亢農場歷來高度重視人才隊伍建設，為了讓新員工盡快的融入，食品集團特意安排從
據了解，隨著皖墾食品集團經營規模的快速擴張，生產經營地域與專業領域的不斷擴大，食品集團的發展急需各種層次人才加盟，今年招聘的12名大學畢業生中，有2名碩士研究生和10名大學本科畢業生，分別畢業于江西農業大學、安徽財經大學、安徽農業大學、華中科技大學、哈爾濱商業大學等國內名校。
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